ОБУЧЕНИЕ АНГЛИЙСКОМУ, КУРСЫ АНГЛИЙСКОГО В МОСКВЕ, ОБУЧЕНИЕ АНГЛИЙСКОМУ ЯЗЫКУ, ИЗУЧЕНИЕ АНГЛИЙСКОГО :: Собеседование
+7 985 296 25 05
+7 901 563 10 40
+7 499 726 22 20
ШКОЛА ДЕЛОВОГО АНГЛИЙСКОГО

СОБЕСЕДОВАНИЕ

Довольно часто в международных компаниях при приеме на работу кандидату приходится пройти сначала телефонное, а потом финальное интервью на английском. Это всегда страшно в первый раз, но последующие интервью проходят гораздо легче, потому что существует ряд типичных вопросов, которые обязательно задаст эйчар или будущий непосредственный начальник. К вопросам можно подготовиться заранее, зная нужные ответы.

Перед интервью

  1.  Перед интервью (особенно перед первым) необходимо набросать на бумаге, а потом и проговорить несколько раз краткий рассказ о себе: сколько лет Вы работаете в данной области, Ваши достижения, почему Вы переходили с одного места на другое. Желательно, чтобы в последний раз послушал кто-нибудь из близких/друзей и дал оценку Вашей самопрезентации.

  2.   Проверьте свое знание специальной лексики - выпишите и запомните основные термины (можно погуглить тексты нужной тематики на английском).

  3.   Приготовьте заранее пару вопросов, чтобы задать в конце, когда Вас спросят: Do you have any questions? Чаще всего это вопросы (если не обуждались во время интервью): Это новая или существующая позиция? Каковы Ваши ожидания от сотрудника на этой позиции?

  4.   Если есть проблемы с восприятием английской речи на слух, то перед интервью можно посмотреть пару фильмов на английском.

  5.   На собеседование можно распечатать свое резюме на английском, чтобы при необходимости подглядеть еще раз.

Вопросы на интервью

- Почему Вы хотите работать у нас?
Очень важно перед собеседованием прочесть максимум информации о будущем работодателе, изучить сайт компании вдоль и поперк и понимать специфику работы. Своим ответом необходимо показать свою заинтересованность в данной позиции и доказать, что именно Вы обладаете необходимыми профессиональными качествами для компании.
 
- Расскажите немного о себе.
Разумеется, работодатель не рассчитывает услышать всю Вашу историю жизни - здесь необходимо крайне сжато описать достижения в образовании и работе.
 
- Почему Вы ушли с прежней работы?

"Слишком маленькая зарплата, далеко от дома и босс - полный психопат" - это пример неправильного ответа. Никогда не стоит критиковать бывших руководителей/коллег или выносить на люди рабочие разборки. Ответ на этот вопрос должен быть нейтральным: не было перспектив карьерного роста; закрыли направление/проект, над которым я работал и т.д.

- Какие у Вас недостатки?
Это самый сложный вопрос, но он является обязательным на всех собеседованиях. Всегда старайтесь преподнести свои слабые места так, чтобы они казались сильными. Например - "Я слишком ответственен, поэтому могу задерживаться на работе допоздна, чтобы все проверить еще раз".

- Расскажите о Вашем опыте, когда Вам пришлось взять на себя ответственность и решить сложную проблему.
Ничего не поделаешь, стоит подготовить историю из рабочей практики заранее.

Кем Вы себя видите через 3-5-10 лет?
Этот вопрос даст возможность показать работодателю заинтересованность в долгосрочном сотрудничестве. Покажите, что Вы намерены сделать все от Вас зависящее для того, чтобы быть наиболее полезным компании (лучше привести конкретные примеры того, как Вы собираетесь добиваться поставленных целей).

- Какие у Вас хобби?
Хобби в глазах работодателя являются характеристикой сотрудника. Поэтому если Вы претендуете на позицию аналитика, стоит сказать о игре в шахматы/бридж, если на позицию дизайнера - то идеальным хобби будет игра в рок-группе/иллюстрирование книг. Спортивные хобби также подразумевают умение работать в команде.
 
- На какую зарплату Вы рассчитываете?
Коварный вопрос. Много собеседований было провалено из-за неумения кандидата правильно ответить/поторговаться с работодателем. Проигрывает тот, кто первый назовет сумму. В случае кандидата необходимо добиться, чтобы сумму озвучил интервьюер. Поэтому можно ответить уклончиво: "Моя заработная плата будет зависеть от круга моих обязанностей. Кстати, как бы Вы оценили эту позицию?"
 
- Когда Вы сможете приступить к работе?
Правильный ответ только один - завтра!  

Используйте слова, которые показывают, что Вы слушаете внимательно - sure, certainly, really? Улыбайтесь. Смотрите в глаза. И не забудьте после интервью отправить потенциальному работодателю
письмо благодарности. Для успешного прохождения собеседования необходимо грамотно составленное резюме, продуманное сопроводительное письмо и хорошие рекомендации.

Вам необходимо подготовиться к собеседованию на английском языке? Вы хотите устроиться в международную компанию? Позвоните нам по телефонам +7 985 296 25 05, +7 901 563 10 40 или +7 499 726 22 20 или оставьте свою заявку и мы с удовольствием свяжемся с вами и поможем! 

Заявка на обучение:

*
*
*
*
*
*
*
*