наш телефон 8 (499) 261 6963
8 (901) 563 1040
ШКОЛА ДЕЛОВОГО АНГЛИЙСКОГО

Новости

Работа мечты для выпускника МВА: реалии 2010

20.08.2010

Сегодняшних и будущих выпускников бизнес-школ больше всего занимает вопрос удачного трудоустройства на американском или европейском рынках. 2008-2009 годы были катастрофичными для бизнес-образования, однако в 2010 году снова забрезжила надежда на улучшение ситуации. По словам Памелы Миттман, главы департамента по трудоустройству в бизнес-школе NYU Stern, количество запросов, направляемых в бизнес-школу работодателями увеличилось на 40%, а число вакансий в секторах венчурного капитала и частных инвестиций выросло аж на 70%. 

Однако, по мнению Ребекки Джофрей из Tuck School, эти общие данные не раскрывают существенные изменения в картине трудоустройства: все больше компаний приглашают иностранных студентов программ MBA на руководящие позиции не в головных офисах в Европе и США, а в филиалах в родных странах студентов. Например, Samsung пригласил двух студентов Tuck пройти стажировку в головном фоисе в Сеуле, чтобы они смогли возглавить представительства на своей родине в Индии и Израиле.

Бизнес-школы стараются извлечь максимум из этой тенденции. Harvard, например, увеличил
на 50% бюджет отдела по трудоустройству и часть ресурсов использует на привлечение потенциальных работодателей при помощи международных конференций. Некоторые из них традиционно проходят в Лондоне и Париже, но самая успешная состоялась в Шанхае и была рассчитана на китайские компании. Chicago Booth School также втрое увеличил отдел по трудоустройства. Похожую тактику используют и европейские школы: например, среди основных работодателей выпускников Warwick Business School, более четверти составляют азиатские компании.

Недавнее исследование Graduate Admissions Council показало, что хотя работа в сфере финансов остается самой желанной для студентов бизнес-школ, в реальности все больше выпускников находят работу в таких секторах как производство, здравоохранение и энергетика. Подобная работа разбрасывает МВА-таланты по всему миру. И если вы ищете бизнес-лидеров будущего, то забудьте про Нью-Йорк или Лондон - ищите в Пекине, Мумбаи или Сан Пауло.

По материалам forbes.com.

 

<<Назад